Prensa

2008

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Participación del PNUD en el Primer Foro de Discusión "Mujeres Emprendedoras: el Desafío de seguir creciendo" en Rafaela, Santa Fe

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18 de Diciembre

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Con amplia concurrencia, el 17 de diciembre se desarrolló en la Cámara de Comercio e Industria de Rafaela el Primer Foro de Discusión “Mujeres Emprendedoras: el Desafío de seguir creciendo”. Esta actividad organizada por la CCIR, a través de la Cámara de Pequeñas Industrias de la Región, cuenta con el apoyo del Programa de las Naciones Unidas para el Desarrollo (PNUD) en el relevamiento de necesidades, diseño de la actividad, aporte del conocimiento de especialistas, coordinación de la jornada e insumos técnicos para la planificación de actividades de 2009. Representaron al PNUD en esta actividad Andrea Balzano, Alejandra García y Nora Luzi.

Carlos Felipe Martínez, Representante Residente del PNUD y Coordinador Residente del Sistema de Naciones Unidas en Argentina destacó que “esta iniciativa se inscribe en el marco de la estrategia de género del PNUD, así como de cooperación para el desarrollo de capacidades locales. La oficina del PNUD en Argentina ha intensificado sus esfuerzos para que el enfoque de género se constituya en un eje sustantivo de su programa de cooperación, coherente con el marco político y estratégico establecido por las Naciones Unidas a nivel global”. En este marco, Martínez señaló que “la estrategia para la transversalización del enfoque de género estructura acciones para incluirlo en las iniciativas que apoya el PNUD, desarrollar capacidades para la igualdad de género en el equipo de trabajo y en los actores gubernamentales y de la sociedad civil con los cuales PNUD se asocia para promover el desarrollo, así como contribuir sustantivamente en la inclusión del enfoque de género en los programas y proyectos de promoción de los ODM a nivel nacional y subnacional”.

Desde el Área de Género de PNUD, Andrea Balzano y Alejandra García se refirieron al balance entre la vida laboral y familiar. Su ponencia constó de dos partes: por un lado, García condujo un ejercicio práctico sobre el uso del tiempo, mientras que Balzano hizo un recorrido conceptual incluyendo la división sexual del trabajo y las políticas de conciliación entre la vida laboral y la familiar. “Este foro está destinado a instalar en la agenda pública los desafíos que tienen las mujeres emprendedoras”, manifestó Balzano. El interés es generar un equilibrio de responsabilidades y facilitar la combinación de actividades “para que los intereses de la mujer no se vean obstaculizados por lo que naturalmente les está asignado”, comentó García. Mientras que una mujer puede tener la misma formación que un hombre, su remuneración salarial ronda el 0,7% menos, como otro de los aspectos de la desigualdad.

Algunos temas a destacar de la presentación señalan que “las mujeres en América Latina nos hemos pasado los últimos 30 años luchando por la igualdad de oportunidades en el ámbito público, con muy buenos resultados. En Argentina, por ejemplo, la participación de las mujeres en puestos de decisión política a nivel nacional ha aumentado considerablemente, mientras que su participación en el mercado de trabajo ha aumentado consistentemente a lo largo de los años. Mientras tanto, la desigualdad nos atrapó en el ámbito privado, al generarse un desequilibrio entre lo público y lo privado”.

Las políticas de conciliación surgen en Europa, en el marco de las políticas laborales para facilitar el acceso de las mujeres al mercado laboral. El camino recorrido demuestra que, más allá de las políticas de conciliación en el ámbito laboral, para aliviar la “doble/triple” carga de trabajo de las mujeres, se debe modificar la forma en que la sociedad en su conjunto “piensa/decide” sobre el uso del tiempo. Para lograrlo, se necesitan políticas e iniciativas en distintos ámbitos, así como la participación de la mayor cantidad de actores posibles (gobierno, empresas, ONGs).

Por su parte, Nora Luzi abordó el tema “Nivelando el campo de juego: Regulación y negocios” y compartió algunas experiencias internacionales, tales como la alianza estratégica: Programa de Reforma de Justicia - Fundación Crecer con Educación. Luzi destacó que “las cuestiones de género y el empoderamiento de la mujer son cruciales para el desarrollo y que queda aún un largo camino por recorrer a fin de nivelar el campo de juego para las mujeres”. Luego de comentar los casos de Camerún, Senegal y Sudáfrica, Luzi sugirió algunos próximos pasos al grupo de mujeres participantes, entre los que se destacan: formar un grupo de trabajo y analizar, con enfoque de género, legislación y regulaciones relevantes para el desarrollo de negocios; incluir trabajo de campo para testear/ajustar la información que se obtiene de los textos normativos; efectuar un relevamiento de casos paradigmáticos que den cuenta de las dificultades para crear/formalizar una empresa, contratar trabajadores, acceder al crédito, pagar impuestos, entre otros; elevar propuestas de reformas institucionales a las autoridades e incluir los aspectos legales/reglamentarios e institucionales que afecten el desarrollo de los negocios de mujeres emprendedoras, en los planes de trabajo de la CCIR.

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